赓续百年仁济薪火，凝聚青春奋进力量——衡阳市中心医院开展2026年度新员工培训

通讯员朱佳晶报道：近期，衡阳市中心医院开展为期5天的2026年度新员工培训，培训包含专题课程、素质拓展、院区参观等环节，全方位、多角度为新员工入职赋能。10月10日举行的培训开班式上，医院党委书记申惠龙、院长尹军出席并讲话，全体在家院领导、相关职能科室负责人与新进人员集体见面。党委副书记、副院长李珍发主持开班式。

申惠龙围绕入门须知、医德修养、终身学习和职业情怀对新员工提出要求。他强调，新员工要尽快熟悉医院历史、岗位职责和纪律条规，注意自身安全，有困难及时向医院反映。要深刻认识医疗卫生工作的特殊性，坚持以病人为中心，把关怀、奉献、责任落实到服务患者的实际行动中，恪守医德、廉洁行医。要树立终身学习理念，增强危机感和本领恐慌意识，乐于请教、勤于思考、勇于求助，不断提升专业能力和综合素质。要涵养职业情怀，脚踏实地、志存高远，以更高标准要求自己，在岗位上锤炼本领、成就自我。

尹军围绕“我们从哪里来、医院向何处去、大家怎么走”三个问题作了重要讲话。他回顾了医院1902年建院以来的厚重底蕴，分析了当前医院所处的战略机遇期和攻坚关键期，明确了聚焦奇峰院区建设搬迁、医疗质量与安全管理、卓越服务等重点工作的努力方向，寄语新员工珍惜平台、把握机遇，尽快完成角色转变，把个人成长融入医院发展大局，与医院同频共振、双向奔赴，在服务人民健康中实现人生价值。

李珍发对新员工提出三点希望：一是坚守医者初心，厚植职业情怀，做有温度、有情怀、有底线的医务工作者；二是潜心钻研学习，锤炼过硬本领，快速完成身份转变，为服务患者筑牢根基；三是勇于担当作为，践行实干笃行，以过硬的能力、务实的作风、热忱的服务守护患者健康。

新员工代表言雨涵作了表态发言。她表示，“性仁、品卓、知博、术精”的八字院训是行医的标尺，“仁心仁术、济世济民”的百年仁济精神重在躬身践行，全体新员工将恪守院训、勤学精进，坚守医者初心，努力做有温度、有本领、有担当的医务工作者，与全院同仁并肩携手，共同为人民群众的生命健康保驾护航。

培训期间，医院围绕“知院情、明规矩、强本领、优服务”精心设置系列课程，覆盖医院历史文化、核心制度、质量安全、科研思路、沟通技巧、廉洁教育等重点内容，邀请职能科室负责人和科室骨干授课，帮助新员工熟悉制度流程、提升专业素养、筑牢安全底线。